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von karli
09.09.19, 16:00
Forum: Immobilienrecht
Thema: Wegerecht - Zufahrt auf Wiese
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Re: Wegerecht - Zufahrt auf Wiese

derblacky hat geschrieben:
09.09.19, 15:07
ein Wegerecht ist daher bislang auch nicht eingetragen
Selbst wenn ein Wegerecht eingetragen wäre, würde ich bezweifeln, daß dieses Recht auch für hunderte Fremde gilt, die den Weg mit ihren Autos befahren würden um ein Fest zu besuchen.
von karli
08.09.19, 19:20
Forum: Datenschutzrecht
Thema: Rechte am Bewerbungsfoto
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Rechte am Bewerbungsfoto

Ein Arbeitnehmer tritt einen neuen Job an. Am ersten Arbeitstag erhält der MA einen Firmenausweis, der ständig sichtbar zu tragen ist und der als Zugangsberechtigungskarte und zur Zeiterfassung dient. Auf dem Ausweis wurde, ohne daß der Mitarbeiter Dem zugestimmt hätte, sein Bewerbungsfoto aufgebrac...
von karli
07.09.19, 18:04
Forum: Arbeitsrecht
Thema: Umkleidezeit ist als Arbeitszeit zu vergüten
Antworten: 6
Zugriffe: 401

Umkleidezeit ist als Arbeitszeit zu vergüten

In Anlehnung an diesen thread viewtopic.php?f=6&t=283726 und ktowns link, würde mich interessieren, ob eine entsprechende Umkleidezeit nicht auch im Zusammenhang mit einer, gemäß Arbeitszeitgesetz zu gewährenden Pause als Arbeitszeit zu werten wäre.
von karli
07.09.19, 10:58
Forum: Immobilienrecht
Thema: WEG-Recht: jahrelange falsche Kellernutzung
Antworten: 13
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Re: WEG-Recht: jahrelange falsche Kellernutzung

Aus diesem Grund ist es unmöglich, dass die Keller alle gleich sind. Stimmt, deshalb schrieb ich auch nicht von Allen. Allerdings könnte es durchaus möglich sein daß die betroffenen Keller in Bezug auf Entfernung zu Treppe oder Lift gleich sind. Im Überigen zielte meine Frage eher auf Unterschiede ...
von karli
07.09.19, 07:58
Forum: Immobilienrecht
Thema: WEG-Recht: jahrelange falsche Kellernutzung
Antworten: 13
Zugriffe: 587

Re: WEG-Recht: jahrelange falsche Kellernutzung

Sind die Keller unterschiedlich oder warum möchte der Eigentümer jetzt seinen richtigen Keller?
von karli
05.09.19, 16:05
Forum: Arbeitsrecht
Thema: Nur volle Stunden Überstunden?
Antworten: 25
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Re: Nur volle Stunden Überstunden?

Wie alt ist denn der Auszubildende?
Steht die Dauer der täglichen Ausbildungszeit im Ausbildungsvertrag?
von karli
01.09.19, 19:03
Forum: Arbeitsrecht
Thema: Zwangspausen
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Re: Zwangspausen

FM hat geschrieben:würde demnach funktionieren, wenn noch ein "spätestens" dazu kommt
Also ich finde nicht, daß da ein "spätestens" fehlt! :|
von karli
01.09.19, 17:55
Forum: Arbeitsrecht
Thema: Kündigung Zeitvertrag
Antworten: 24
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Re: Kündigung Zeitvertrag

Wie ich schon schrieb: Kommt drauf an, was man erreichen möchte und was am Ende tatsächlich für den AN dabei rumkommt. Viel dürfte das allerdings nicht sein, wenn man die Kosten für Anwalt und Gericht gegenrechnet. Zu einer Rechtsberatung habe ich ihm schon geraten, auch wenn es ihn nun Geld kostet,...
von karli
01.09.19, 17:02
Forum: Arbeitsrecht
Thema: Kündigung Zeitvertrag
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Re: Kündigung Zeitvertrag

Es steht in § 626 BGB. Supa :!: :) Was den Betriebsrat angeht, hat das wohl keine Auswirkung, wenn die Firma zwar behauptet, der BR hätte zugestimmt, es aber gar keinen gibt, sehe ich das richtig? Ich würde behaupten, wenn der Betriebsrat einer Kündigung zustimmt, hat der AN schon bissl schlechtere...
von karli
01.09.19, 15:34
Forum: Arbeitsrecht
Thema: Kündigung Zeitvertrag
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Re: Kündigung Zeitvertrag

Wie ich schrieb, ein Betriebsrat existiert wohl nicht, auch wenn die Firma das behauptet, vielleicht weiß er es auch nur nicht. Da sollte er wohl auch noch mal nachhaken. Falls ein Betriebsrat existiert, hätte Der auch zur Kündigung gehört werden müssen. Und in diesem Zusammenhang muß der AG den Be...
von karli
01.09.19, 14:56
Forum: Arbeitsrecht
Thema: Kündigung Zeitvertrag
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Re: Kündigung Zeitvertrag

Auch das Krankfeiern zählt als wichtiger Grund. Von daher hätte der AN hier m.E. schlechte Chancen, gegen die Kündigung anzugehen. Was soll Krankfeiern in diesem Zusammenhang bedeuten und wie kommt man darauf, daß in diesem Fall Krank gefeiert wurde? Wenn außer der Angabe der Probezeit, der Vertrag...
von karli
01.09.19, 13:22
Forum: Arbeitsrecht
Thema: Kündigung Zeitvertrag
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Re: Kündigung Zeitvertrag

Es wird lediglich fristlos gekündigt, nicht außerordentlich unter Einhaltung einer Frist. Eine fristlose Kündigung ist eine ausserordentliche Kündigung, die ohne Einhaltung einer Frist ausgesprochen wird. Eine ausserordentliche Kündigung kann auch unter Einhaltung einer Frist ausgesprochen werden. ...
von karli
01.09.19, 09:46
Forum: Arbeitsrecht
Thema: Zwangspausen
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Re: Zwangspausen

Ok. Und wie macht er das im beschriebenen Fall? Ich würde in diesem Fall anordnen, daß der Taxifahrer nach 2 Stunden die erste Pause von 15 Minuten macht, wenn er genau zu diesem Zeitpunkt einen Fahrgast hat, dann halt wenn er diese Fahrt beendet hat. Die nächste 15 Minütige Pause 2 Stunden später,...
von karli
31.08.19, 23:49
Forum: Arbeitsrecht
Thema: Zwangspausen
Antworten: 18
Zugriffe: 744

Re: Zwangspausen

ist dann die Beförderungspflicht noch erfüllt? Stellt sich die Frage, wer die zu erfüllen hätte. Der Taxifahrer, soweit er Arbeitnehmer ist, hat ggü. seinem Arbeitgeber einen Dienstvertrag zu erfüllen. Beim Dienstvertrag schuldet der Verpflichtete keinen Erfolg oder die unmittelbare Fertigstellung ...
von karli
31.08.19, 23:03
Forum: Arbeitsrecht
Thema: Zwangspausen
Antworten: 18
Zugriffe: 744

Re: Zwangspausen

Auch wenn die tägliche Arbeitszeit weniger als 6 Stunden beträgt, dürfte der AG eine Pause anordnen. Länger als sechs Stunden hintereinander dürfen Arbeitnehmer nicht ohne Ruhepause beschäftigt werden. wenn der Fahrgast nach Köpenick will und der Taxifahrer während dieser Fahrt die sechs Stunden übe...